Fortalece el Core de la compañía, cuidando los trabajadores qué gracias a su experiencia y rasgos de personalidad, actúan como mentores protectores del ADN de la organización, dando sentido a los procesos, adaptabilidad y sostenibilidad de la empresa en el mercado.

Conocer el número de mentores y posibles mentores dentro de la organización, así como su distribución en las diferentes áreas y procesos, permite determinar el dimensionamiento adecuado de la compañía, que garantice su supervivencia.